Saat karyawan termotivasi, mereka dapat lebih produktif dan hasil kerja akan lebih maksimal. Perlu diingat bahwa karyawan akan menghabiskan sebagian besar waktunya di kantor. Sehingga akan sangat manusiawi dan bijaksana jika Anda memperhatikan kenyamanan kerja karyawan.

pict by : HSS Center

pict by : hsscenter

pict by : HSS Center HSS Center adalah sebagai bentuk dari keterpusatan kegiatan HSS Grup yang menaui beberapa perusahaan di Kota Bengkulu. Komitmen HSS Center adalah selain untuk mensupport perkembangan perusahaan dan segenap karyawan, juga turut serta dalam pembangunan mental yang kokoh agar segenap pihak mampu mengatasi segala gelombang masalah yang menerpa perusahaan.

Untuk memberikan apresiasi kepada karyawan, tidak selalu harus dibuktikan dengan pemberian sejumlah uang. Ada beberapa alternatif hadiah atau reward yang bisa kita berikan tanpa mengurangi makna dasar apresiasinya. 

Generasi dimana hampir semua orang memiliki gadget, generasi dimana perkembangan informasi lebih cepat dari kilat. Apakah semua itu berdampak baik untuk kita?. Apakah berdampak buruk?. Lantas apa hubungannya dengan Self Confidence?. Mari kita kupas.

Data adalah catatan atas kumpulan fakta. Data merupakan bentuk jamak dari datum, berasal dari bahasa Latin yang berarti "sesuatu yang diberikan". Dalam penggunaan sehari-hari data berarti suatu pernyataan yang diterima secara apa adanya. Pernyataan ini adalah hasil pengukuran atau pengamatan suatu variabel yang bentuknya dapat berupa angka, kata-kata, atau citra (wikipedia.org).

Saya juga memiliki blog di bawah ini : http://masdipage.blogspot.com/ http://bengkulutown.blogspot.com/

HSS CENTER Adalah Wadah pendidikan dan pelatihan untuk karyawan PT.Hunian Semarak Sejahterah didirikan 28 Oktober 2018